BDAR

Jūsų asmens duomenų valdymas.

Siekdami užtikrinti geriausią Jūsų naršymo patirtį, šioje svetainėje naudojame slapukus (angl. cookies). Naršydami toliau patvirtinsite savo sutikimą naudoti slapukus. Savo sutikimą bet kada galėsite atšaukti pakeisdami interneto naršyklės nustatymus ir ištrindami įrašytus slapukus.

Slapukų politika Privatumo politika

 


Spausdinti

Rezultatai ir statistika

Kompleksinių paslaugų teikimo modelis „Įdarbinimas tarpininkaujant“

Vykdytojas VšĮ Žmogiškųjų išteklių stebėsenos ir plėtros biuras
Produkto sritis Užimtumas ir socialinė apsauga
Produkto rūšys Metodijos, metodinės rekomendacijos

Kompleksinių paslaugų teikimo modelio leidinyje sudėtos rekomendacijos ir instrukcijos VšĮ Žmogiškųjų išteklių stebėsenos ir plėtros biuro (projekto vykdytojas – ŽISPB) naudojamos darbe su pažeidžiamomis visuomenės grupėmis. ŽISPB – nevyriausybinė ne pelno siekianti organizacija, kurios tikslas yra sukurti, priimti ir įgyvendinti įvairias novatoriškas socialines iniciatyvas socialinio darbo ir neformaliojo švietimo srityse, teikiant paslaugas socialiai remtiniems ir socialinę atskirtį patiriantiems asmenims ar jų grupėms. Kaip tik viena tokių iniciatyvų detaliai aprašoma šiame leidinyje. Nuo 2010-ųjų dirbdami pažeidžiamų visuomenės grupių integracijos į darbo rinką srityje, pastebime, kad socialines paslaugas teikiantys specialistai gana dažnai dirba nepakankamai struktūruotai, stokoja žinių ir įgūdžių organizuoti darbinių bei socialinių įgūdžių ugdymo veiklas. Todėl šis metodinis leidinys – kartu su regioniniais partneriais ir užsienio partneriais Suomijoje sukurta darbo struktūra, padėsianti integracijos į darbo rinką paslaugas teikiantiems specialistams efektyviau organizuoti veiklas, praturtins darbo metodais ir įrankiais. Pati struktūra yra tik rekomendacinio pobūdžio, todėl kiekvienas šio leidinio skaitytojas turėtų kritiškai vertinti šias rekomendacijas ir taikyti šiuos metodus kuo labiau individualizuotai, atspindint paslaugų gavėjo poreikius. Tikimės, kad šis leidinys padės geriau suprasti integracijos į darbo rinką specifiką, paslaugų turinį bei įvairovę bei prisidės siekiant pačio svarbiausio – įtraukties į darbo rinką – rezultato